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不忘初心牢記使命主題發言材料七篇

會議發言稿 相關范文 編輯:夏桐 發布時間:2019-6-22

不忘初心牢記使命主題發言材料七篇

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【篇一】

十九大期間,習總書記明確指出中國共產黨人的初心和使命,就是為中國人民謀幸福,為中華民族謀復興,并號召全黨同志不忘初心、牢記使命、永遠奮斗,以巨大的政治勇氣和強烈的責任擔當,勇擔重任,答好新時代的問卷。因此我也常常在想,我的初心使命是什么?

戒毒矯治工作平淡,繁瑣,“耐人尋味”,沒有震天撼地的豪言壯語,也沒有驚天地泣鬼神的舍生取義,更沒有電影中那樣驚險刺激,淡的讓人有些無力,“繁”的讓人有些茫然,但我心中有夢想,心中有信念,從一點一滴的小事做起,從平凡的工作崗位上干起,戒毒所就是我實現人生理想的廣闊天地,這是我的初心。我們用真、善、美去啟迪和挽救那些步入歧途的人,使一批又一批強戒人員懸崖勒馬、重新做人。要問我們對社會的貢獻到底有多大,可謂一言難盡。但只要有一名強戒人員經過教育、感化、挽救重新獲得了新生,我的內心就會無比滿足。這是我的初心。大隊為強戒人員舉行集體慶生活動,形式雖然簡潔,但卻溫馨暖人,部分強戒人員眼泛淚光,言語哽咽,激發深藏在他們內心的愛與希望,教導他們學會感恩,這是我的初心。

不忘初心,牢記使命,關鍵是要有擔當精神。習近平總書記指出:“擔當就是責任,好干部必須有責任重于泰山的意識,堅持黨的原則第一、黨的事業第一,人民利益第一,敢于旗幟鮮明,敢于較真碰硬,對工作任勞任怨、盡心竭力、善始善終、善作善成。”

戒毒警察的擔當,忠誠是基本前提。一要忠于黨的政治原則,牢固樹立四個意識,堅決擁護黨中央決定,堅決維護黨中央權威和集中統一領導,這是我們的忠誠;二要忠于職守,逢年過節時晝夜守護通宵達旦,半夜定時巡查以防隱患,凌晨突發狀況火速馳援,這是我們的忠誠。三要忠于自我。網上有句流行語是這么說的,“愿你出走半生,歸來仍是少年”,我想對自己說‘愿我出走半生,歸來不忘初心’,我們成長積累的是經驗,變化的是歲月的洗禮,我們的容顏,不變的是少年時那顆堅貞的初心以及對戒毒事業的熱忱。

戒毒警察的擔當,干凈是必要條件。一要嚴守黨的紀律,反對“四風”,要明確自己的身份,明確與強戒人員的界限,堅決不能接受強戒人員各種變相的賄賂,要時刻敲醒廉潔執法的警鐘,常思律己之益,常思放縱之害;二要嚴格守法,努力提高執法水平,維護法律尊嚴,確保司法公正,實現科學、文明執法;三要落實“三嚴三實”基本要求,遵守社會公德,嚴守職業道德,講究家庭美德。

戒毒警察的擔當,創新是時代要義。創新意味著我們敢為人先,“三中心兩分院”的率先布局打響了常德市強戒所大所強所規范所的品牌,聚寶戒毒康復服務中心成立引領了全省民辦戒毒康復就業基地的潮流。創新意味著我們打破常規,網格化管理規范了強戒人員的行為養成,契約式管理則調動了強戒人員習藝勞動積極性,百米文化墻的建設成就了我所戒毒文化的底蘊。

枯燥環境,需要默默忍耐;平凡崗位,需要青春奉獻!時代在變,環境在變,唯有“立警為公,執法為民”的誓言刻骨銘心。那威嚴的警徽下是我們對祖國和人民永不改變的誓言,把強戒人員教育矯治好,確保戒毒場所安全穩定是我們義不容辭的責任。不忘初心,牢記使命,我愿意把不變的忠誠,澆注成最熾熱的烈火;把青春和生命,匯成最華彩的樂章,為司法強制隔離戒毒事業的美好明天而不斷奮進!

【篇二】

舉辦“不忘初心、牢記使命”主題學習班,既是學習習近平新時代中國特色社會主義思想的制度安排,也是以新思想引領工作開局起步的務實舉措。深切地感到,高舉新時代中國特色社會主義這面偉大旗幟,前進道路上就有了無比厚重的定力和強勁持久的能量;貫徹習近平新時代中國特色社會主義這一偉大思想,追夢圓夢就有了明確方向和實現路徑。組織部門必須提高政治站位、堅持問題導向,永不懈怠地提升組織工作質量,為全市轉型發展、追趕超越提供堅強組織保證。

第一,提高政治站位,努力跑在前列、爭當示范。延安走出了兩代領袖、孕育了兩個精神、形成了兩大思想,決定我們的政治站位要和政治地位相適應,守護好共產黨人的精神家園和不忘初心、牢記使命是每名黨員干部神圣職責。組織工作本身就是政治工作,組織部門更應該旗幟鮮明講政治。任何時候、任何情況下,都要把維護習近平總書記核心地位和黨中央的集中統一領導作為最高政治原則,把習近平新時代中國特色社會主義思想作為一切行動指南,把貫徹落實黨中央和省委、市委決策部署作為重大政治責任,自覺在政治上看齊、思想上認同、行動上跟進,做到跑在前列、爭當示范。一是帶頭抓自身、聚力抓全局,教育引導黨員干部讀原著、學原文、悟原理,深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想的精髓要義,學懂弄通、落實做實。二是把習近平新時代中國特色社會主義思想作為“兩學一做”的重要內容,堅持“三會一課”,深化“大數據+小書包”“黨日活動進書院”等載體,推動“兩學一做”學習教育常態化、制度化。三是持續從延安精神中汲取營養,挖掘“梁家河”大學問,傳承精神、學習思想,發揮好“活水源頭”作用,開展“飲水思源、爭光添彩”活動,為“不忘初心、牢記使命”主題教育積累經驗,提供示范。

第二,注重頂層設計,全面謀劃工作、提升質量。堅持把組織工作調查研究和改革創新相結合,先謀后動、精準發力、提升質量。在基層黨建上,系統謀劃體系標準化、管理信息化、載體品牌化和服務人性化“四化”建設,制定7大領域黨建工作標準,建成集6大功能、涵蓋34項內容的“互聯網+黨建”云平臺,探索形成了“問題墻+回音壁”“紅領黨建”等黨建品牌,構建縣鎮村組全覆蓋、無縫隙的四級便民服務體系,提升了基層黨組織的組織力,有效破解基層黨建標準不一、管理手段滯后、活動載體乏力、服務群眾水平不高等問題,提高謀劃工作的能力。持續加大組織工作調查研究和改革創新,2017年,形成了70篇調研報告、30項改革創新成果,表彰獎勵了21篇優秀調研成果、10項改革創新成果。提升謀劃工作的質量、制定政策的質量、推進落實的質量,使每項工作的“優質品率、一級品率”高一些,讓一個個先進的“盆景”連接起來成為整體“風景”。

第三,優化干部結構,做到選育并重、增強本領。針對干部隊伍結構、能力與高素質專業化還有差距的問題,既注重選賢任能,形成正確用人導向,又強化教育培訓,全面增強本領。在選人上,突出政治標準。以對黨忠誠選忠誠于黨的人,以事業為上選擔當干事的人,以扎實作風選作風扎實的人;立足選準用活管嚴,落實“三項機制”,激發干部活力;優化干部結構,加大輪崗力度,拓寬選人視野,充實后備干部,培養年輕干部;堅持“好干部是管出來的”理念,注重選管并重,推進干部日常監督精細化。在育人上,強化教育培訓。落實好“1+X”制度體系,建好用好市級干部教育示范基地和師資庫,建立準入退出機制,健全質量評估體系,完善管理考核制度,提升培訓質量;把2018年確定為全市干部教育培訓質量提升年,制定2018-2022年干部教育培訓規劃;突出主體班次,提升“八種本領”,使干部能力與崗位職責、事業發展相適應,既要政治過硬、又要本領高強。

第四,創新人才平臺,實現校地攜手、互利共贏。延安轉型發展靠人才轉型、干部隊伍轉型,認真落實習近平總書記給第三屆中國“互聯網+”大學生創新創業大賽“青年紅色筑夢之旅”大學生的回信精神,賡續上世紀三四十年代有識之士、六七十年代知識青年“到延安去”的優良傳統,讓新時代青年才俊“到延安去”成為精神符號、價值追求。開展“延安攜手百所高校助推圣地百年夢想”行動,實施“五個一百”工程,即從全國“雙一流”高校引進100名高素質專業化干部,引進100支大學生創新創業團隊,建成100所高校干部教育培訓基地,建成100所高校社會實踐基地,建成100所高校與地方協作聯系點。既為來延各類高層次人才提供學習培訓和社會實踐平臺,又從根本上解決高素質專業化人才短缺問題,既為延安帶來創新創業活力,又為延安提供對外交流窗口。通過實施“五個一百工程”,實現校地攜手、互利共贏,在建黨100周年時,延安與全國一道同步夠格全面建成小康社會。

第五,堅持從嚴治部,堅守公道正派、精益求精。2017年,學習書院作為全國首家學習宣傳習近平新時代中國特色社會主義思想的實體平臺,獲得省委學習宣傳創新工作一等獎;基層黨建“四化”榮獲全省組織工作改革創新一等獎;黨委書記抓黨建述職評議考核民主測評、基層黨建績效評估和季度督查綜合排名3項考核均位列全省第一。成績只代表過去,只有從嚴治部才能提升組織工作質量。一是增強政治素質,旗幟鮮明講政治,爭做習近平新時代中國特色社會主義思想的堅定信仰者、忠實實踐者;二是堅持公道正派,把公道正派作為價值理念,貫穿推進組織工作和組工干部成長全過程;三是培養專業精神和專業能力,在加強學習中增強本領、推動工作中提高素質、破解難題中經受鍛煉;四是樹立過硬作風,堅守嚴格嚴謹的工作作風,堅守自重自警自律的道德操守,爭做優秀干部,不做“優越”干部。

【篇三】

農業農村農民問題是關系國計民生的根本性問題。黨的十九大決定實施鄉村振興戰略,習近平總書記強調,這項工作是新時代“三農”工作的總抓手,要以鄉風文明為保障。

市委高度重視鄉風文明建設,新榮書記多次作出指示、批示,市委常委會多次研究部署。2月24日,在全市農村工作和脫貧攻堅會議上,新榮書記再次強調,推進鄉風文明建設,必須深化習近平新時代中國特色社會主義思想宣傳教育,推動移風易俗,形成文明鄉風、良好家風、淳樸民風,煥發文明新氣象。

一、鄉風文明建設要重點解決好農民教育問題

我國人口絕大多數是農民。中國農民樸實善良,吃苦耐勞。但小農經濟和小生產者的地位,使他們不同程度存在著狹隘保守、自私迷信、缺乏合作精神等弱點。新中國成立前夕,毛主席在《論人民民主專政》中嚴肅指出“嚴重的問題是教育農民”。建國初期,我們黨充分考慮農民的利益和愿望,采取了“幫”和“帶”的方法:幫助農民提高文化程度,幫助農民組織起來;干部起帶頭作用,先進典型帶后進等。其中,最主要也最重要的就是讓農民自己教育自己,用先進農民來教育農民。

改革開放四十年來,我國經濟社會發展成就巨大,農民生活水平顯著改善。但在農民教育問題上,明顯存在宣傳思想工作虛化弱化問題。實行聯產承包責任制后,由于各家分散種地,家家戶戶各自為戰,大會少了,小會沒了。糧食多打了,村民的思想覺悟降低了。出現了一些不良風氣:一是農村家庭倫理問題凸顯,鄰里關系變淡,婚變頻發、家庭暴力、老無所養、幼無所教等問題較為突出;二是基層文化生活匱乏,黃賭毒現象死灰復燃;三是封建陋習抬頭,紅白喜事大操大辦,“天價彩禮”“因婚致貧”現象屢見不鮮;四是一些群眾集體意識淡薄,“事不關己、高高掛起”的心態普遍存在;五是一些基層治理出現“真空”“村霸”、黑惡勢力橫行鄉里欺壓百姓;六是一些地方搞迷信、亂建廟、請神漢、配陰婚甚囂塵上,非法宗教活動越演越烈;七是價值取向趨利化,盼拆遷、鬧拆遷,漫天要價,等靠要鬧,爭當貧困戶。

中國夢是人民的夢。實現兩個百年奮斗目標和中華民族偉大復興,必須大力推進鄉風文明建設,不斷加強對農民的宣傳教育,引導他們愛黨愛國、向上向善、孝老愛親、崇尚科學、忠義守信、勤儉持家,真正成為實施鄉村振興戰略的主人翁。

二、鄉風文明重在建設

黨的十六屆五中全會在建設社會主義新農村的總要求中,明確提出“生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”。黨的十九大在部署鄉村振興戰略中,提出了“產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕”的總目標。兩次重大部署,鄉風文明都承接上下。習近平總書記強調,鄉村文明是中華民族文明史的主體,村莊是鄉村文明的載體,耕讀文明是我們的軟實力,要保留鄉村風貌,堅持傳承文化。

第一,要大力發展農村經濟,不斷壯大農村集體經濟。倉廩實而知禮節。要全力推進特色農業產業后整理,推動我市農業全面升級,加快農村集體經濟發展,增加農民收入。

第二,要繁榮農村文化事業,成風化人。要認真貫徹落實《關于加快構建現代公共文化服務體系的意見》,統籌農村文化服務設施陣地建設,推動農村基本公共文化服務標準化。要組織農民藝術家積極參與文藝創作和演出,豐富農村文化生活。要合理保護和開發延安傳統古村落和文化遺產。

第三,要精心創設載體,廣泛開展道德評議活動。全面推行“一約四會”(村規民約、紅白理事會、道德評議會、村民議事會、禁賭禁毒會),以村為單位實施“十個一”工程(建設一個農家書屋,建設一個廣播室,建設一個公共文化活動室和文化活動廣場,有鄉村文明一條街,有一個善行義舉榜,有一支鄉賢文化骨干隊伍,有一個道德講堂,有一整套鄉規民約制度,每年評選表彰一次“十星級文明戶”,每年評選表彰一次五好文明家庭),推進社會主義核心價值觀、中華優秀傳統文化和時代新風在農村得到認同和固化,培育誠信友善、文明和諧的村風民風。

第四,加強“兩委”班子的引導作用。鄉風文明建設要抓實抓牢,就必須充分發揮“兩委”班子的引導作用,建立切實有效的長效機制。“兩委”班子既要重視村容村貌等硬件環境的治理改善,更要加強對農民生活方式和娛樂方式正面引導。要深入群眾開展宣傳宣講,樹立群眾身邊的文明模范,培育崇德向善的社會風氣。

鄉風文明建設是一項系統工程,需要市、縣、鄉、村各級各部門協同發力。目前,市文明辦正在抓緊起草完善《鄉風文明建設實施方案》《農村不文明現象治理辦法》《開展道德評議活動的實施方案》《加強農村紅白理事會建設的實施方案》《深化文明村鎮創建工作的實施意見》等文件。各級宣傳思想文化部門要自覺擔當,主動作為,面對新時代鄉風文明建設的新要求新目標,堅持人民群眾反對什么、痛恨什么,就堅決防范和糾正什么,樹立并用好“靶向治療”思維,旗幟鮮明激濁揚清,持之以恒培育文明鄉風。

【篇四】

一、樹立以人民為中心的發展思想,促進城市建設提速,努力打造宜居之城

要牢固樹立“人民城市為人民”的理念,推動城市發展質量變革,由注重硬件建設轉向以人為中心,由外延、規模的擴張轉向內涵、品質的提升,城市規劃建設不但要關注城市風貌的“面子”,更要注重事關市民百姓利益的“里子”,把群眾的衣食住行、生老病死、安居樂業貫穿到新區規劃建設管理的全過程,讓群眾在城市生活得更方便、更舒心、更美好。一是要創造便捷生活條件。落實復合街區、開放街區建設理念,構建8分鐘生活圈、15分鐘就業服務圈,降低群眾居住成本,提升生活品質。推進小街區、密路網和慢行系統建設,建立車行、騎行、步行一體化的便捷高效交通體系,建設基礎設施完備、服務功能完善、生態環境優美的現代化花園城市。二是要推進公共服務共享。堅持用供給側改革理念謀劃推進工作,依托老城、服務老城,補齊老城功能短板,加快打造五大現代居住社區,配套建設教育、醫療、康養、健身、休閑等服務設施,推進北大陽光教育小鎮、江蘇中學、醫療綜合體、康養服務中心、全民健身運動中心等項目落地,搞好國際滑雪場管理運營,高水平、高質量滿足群眾強烈的改善型住房愿望和高品質生活需求。三是要堅持綠色發展。堅持生態優先,加快山體公園建設,打造花海綠谷生態廊道,推進裸露區域增綠補綠,扎實開展綠色機關、社區、學校、家庭創建,實現300米見游園、500米見公園目標。全面推廣綠色節能建筑,采用新工藝、新技術、新材料,建設節能低碳城市。加強雨水收集利用、中水回用,建設海綿城市和節水型城市。做好加固底板各項工作,繼續加強場平區地質、水文和生態安全監測檢測,切實防范各類城市安全風險。堅持遵循規律、順應自然,后續開發建設做到因勢利導、隨形就勢,營造生態特色鮮明、人與自然和諧相處的城市空間,努力把新區建成踐行綠色發展理念的先行區和示范城。

二、樹立高質量發展理念,推進產城融合,努力打造宜業之城

要樹立戰略思維,加快產城融合,推動動力變革,做好“無中生有、有中生新”兩篇文章,大力發展高端服務業,加快引進新經濟、新業態,培育發展新動能,形成城市經濟新的增長極,為延安城市轉型發展提供有力支撐。一是要樹立經營城市理念。抓住新區人氣高漲、商機興旺、土地增值的良好機遇,堅持走集約節約高效利用土地的路子,統籌地上地下空間利用,合理管控開發強度,繼續推行商業配住宅、產業配住宅的項目包裝模式和差別化土地供應模式,以地引商、以土生金、以業聚人,推進土地資源資產化、資本化,通過市場化方式引導各方力量參與新區建設發展,建設一座現代化新城。二是要樹立開放共贏理念。堅持一切從有利于新區發展、有利于群眾生活、有利于延安城市轉型出發,不計較一時一事得失,不追求單體項目的盈余平衡,算大賬、算長遠賬、算歷史賬,對標目標企業發展需求,精準制定招商政策,打造政策高地、成本洼地、產業福地,采取政府重資產引商、股權合作、風險共擔、讓利合作的靈活模式,引進一批行業領先、實力雄厚、業績突出的新經濟、新業態企業在新區落地生根。以新經濟產業園區為載體,推進華為云計算中心、冠昊生物科技、必愛旅游商務、中科宇圖西北地圖云基地、北航科創VR、中國移動5G通信網試點示范基地等新經濟產業項目落地,打造高端服務業、區域性科研、高端技術應用推廣基地。加快大學生創業創新小鎮運營,打造“雙創”新高地。推進西北農產品交易中心、新城控股吾悅廣場、中大門跨境電商等項目建設,發展繁榮商貿物流業。加快金融服務中心建設,引導各大商業銀行入駐,大力引進證券、基金、保險、租賃等金融機構,培育服務全市、輻射陜北的全牌照、全產業鏈的現代金融服務體系。三是要樹立服務興區理念。堅持園區承載、基礎先行、筑巢引鳳,今年要全面啟動新經濟產業園區道路、市政、綠化、集中辦公區域等基礎設施和學校、醫院、生活服務等公共設施建設,完成新天地步行街、人民公園地下商業等招商項目裝修改造,以新區開發公司為載體、完成產業用地掛牌出讓,為產業項目隨談隨落、拎包入住創造條件,全面提速產業導入。用活用好市委、市政府賦予新區的職能權限,優化再造審批流程,探索審批“容缺受理”模式,開辟“綠色高速通道”,為全市項目建設創造新區經驗。探索建立模擬一級財政預算體制,實行全面預算管理,統籌收入安排、資金調度、融資監管等工作,保障新區建設資金需求,有效防范潛在風險。

三、樹立協調發展理念,完善旅游配套服務,努力打造宜游之城

建設宜游新區要綜合考慮全市旅游業發展趨勢和方向,堅持走與老城區協調互補、錯位發展之路,補齊老城旅游服務設施不足的短板,提升旅游服務支撐功能,培育符合新區實際的特色旅游業態和產品,加快形成現代旅游產業體系,為延安旅游業轉型升級注入新活力。一是加快旅游服務功能配套,推進延安博物館、文化旅游綜合體及賓館酒店、特色餐飲、主題公園、休閑綠道、服務中心等項目建設,配齊旅游服務設施,既服務老城又延伸產業鏈條,讓新區能夠吸引游客、留住游客。二是要大力開展紅色教育培訓,加強與中國延安干部學院、延安干部培訓學院、市委黨校合作,依托學習書院、延安大學及完備的配套服務功能,整合教育資源,打響培訓品牌,大力發展培訓會展經濟。三是要豐富旅游產品結構,加快全民健身運動中心建設,大力發展冬季冰雪、山地自行車運動,強化與中央音樂學院、中國延安精神研究會等文化藝術機構合作,打造一批常態化的演出劇目,辦好陜北民俗風情文化活動,與紅色旅游形成良性互動和補充,不斷增加新區旅游的現代性、體驗性、參與性。

四、樹立系統思維,強化城市治理,努力打造和諧之城

要統籌政府、社會、市民三大主體,健全城市治理機制,推進城市治理效率變革,提升城市治理水平,實現城市共建共管共治共享。一是理清政府職能。改變政府包攬一切的局面,突出發揮服務保障功能和績效管理職能。加快黃河飲水、大唐電廠熱源上新區,抓好供電、供氣、供暖調峰設施建設,全面提升新區城市保障供應安全可靠水平。全面實施智慧城市管理,實現交通、安防、水務、供熱、照明、市政、物業、社區等網格化、數字化、精細化管理。制定城市治理標準體系、市場準入機制、監督考核辦法,搭建社會參與、全民共治平臺。二是發揮市場作用。推進建管分開、管養分離,通過政府購買服務、引進中介機構等辦法,把物業管理、社區服務、環境衛生、綠化養護、污水處理、垃圾處理、水電氣暖供應等方面管理、服務推向市場,提升城市治理專業化水平。三是推進市民共治。搭建與市民的交流溝通平臺,推進信息公開,及時回應關切,培養提升市民參與城市治理的熱情。對照國家標準高線,扎實開展文明城市、生態園林城市、節水型城市等創建活動,推進社區自治、群防群治,不斷提升市民文明素質和參與城市治理的能力。培養市民城市“主人翁”意識,建立市民參與監督機制,努力提升群眾歸屬感、獲得感、幸福感。

五、樹立改革思維,創新機制體制,努力打造活力之城

新區的“新”主要體現在體制機制上的“新”,只有堅持與時俱進、持續推進體制機制創新,才能為新區發展提供不竭動力和充沛活力。要堅持深化改革、勇于創新,大處著眼、小處著手,破解制約新區加快發展難題,當好全市創新發展的“探路者”。一是要深化新區管理機制改革。整合理順內設機構,完善管理構架、業務模式、運行機制,探索建立責權利效相統一的責任體系,從體制上解決好職能交叉、運轉不暢問題,不斷提升工作能效。二是要激發干部隊伍活力。大力弘揚傳承延安精神、創業精神,教育引導廣大干部保持永不懈怠的精神狀態和一往無前的奮斗姿態,用釘釘子精神抓好工作落實。創新干部人事管理機制,研究出臺人才引進、職務晉升、薪酬分配的意見,建立人才引進專項基金,完善干部學習培訓機制,打破身份制約及固定分配機制,打通聘用人員上升通道,采取競聘上崗、雙向選擇、定期考核、末位淘汰的辦法,實現以崗定薪、按績取酬、優績優酬,調動各方面工作積極性,為新區發展提供人才支撐。三是要建立新區企業可持續發展機制。按照現代企業制度要求,重新架構新區各企業運行機制,完善法人治理結構,明責權、定目標、定任務、定獎懲,促進各企業明晰職能定位,倒逼企業進行機制創新,搞活生產運營,整合資源、盤活資產、擴張業務、壯大實力,不斷提升市場競爭力,使企業成為改革創新的“排頭兵”,成為新區發展建設的主力軍.

【篇五】

在全國開展為期三年的掃黑除惡專項斗爭,是以習近平同志為核心的黨中央作出的重大決策,事關社會大局穩定和國家長治久安,事關人心向背和基層政權鞏固,特別是事關鄉村振興戰略能否順利實施的戰略部署。專項斗爭部署開展以來,我市公安機關按照上級安排部署,特別是省委常委、市委書記徐新榮同志的多次明確要求,在市委政法委的領導下,精心組織、周密部署、迅速行動,在全市范圍內扎實有效地開展了掃黑除惡專項斗爭。

一、抓早動快,迅速推進,全市掃黑除惡專項斗爭行動初見成效

2017年11月25日,市公安局按照中、省、市有關要求,及時召開全市公安機關黑惡線索集中摸排動員會議,制定下發了《全市集中排查涉黑涉惡線索專項行動方案》,組織開展為期一個月的黑惡線索摸排行動。全市公安機關全警動員,廣泛發動群眾,逐村組、逐社區、逐領域、逐環節對黑惡犯罪線索進行集中排查,從中發現和收集一批有價值的黑惡犯罪線索60條,涉及基層“兩委”受打擊處理干部75人,為集中收網行動打下堅實基礎。按照上級部署要求我局及時成立了由局長任組長的掃黑除惡專項斗爭領導小組;制定了《延安市公安局關于開展掃黑除惡專項斗爭的實施意見》,為了確保首次集中收網取得實效,市局專門召開視頻調度會,組織全市公安機關從1月25日至2月10日開展收網行動。期間,全市共抓獲涉黑涉惡成員160人,其中采取刑事強制措施84人,行政拘留76人,破獲各類刑事案件76起,打掉黑社會性質組織1個,涉惡類犯罪團伙12個,扣押、凍結涉案資產195萬余元。特別是市局提級查辦的省督“8·23”黑社會性質組織案,抓獲閆某某為首的犯罪嫌疑人26名。初戰告捷,有力打擊了黑惡勢力的囂張氣焰,有效遏制了各類違法犯罪活動,為全市廣大人民群眾歡度春節營造了一個平安祥和的社會治安環境。

二、堅持問題導向,進一步謀劃布局,持續推動全市掃黑除惡專項斗爭深入開展

針對專項斗爭初戰中出現的排查不充分、查處不深入、打擊不徹底、縣區不均衡等問題,市委政法委及我局及時研究制定了強化措施。

一是廣泛發動群眾,進一步加大線索摸排深挖力度。市、縣(區)兩級公安機關和市打黑辦對外公開舉報電話,充分利用網絡、微信等各種媒介,實行有獎舉報,廣泛發動群眾,多渠道征集黑惡犯罪線索,切實營造出掃黑除惡專項斗爭的強大氛圍,使黑惡勢力無處藏身。

二是強化激勵措施,進一步加大打擊力度。對摸排的線索進行分析研判,重點案件實行掛牌督辦,并對市委政法委移交偵辦的線索,按照管轄分工,全部下發到各縣區,指派專人負責線索核查工作,確保每一條線索都有明確結論。同時,對查結的黑惡勢力案件,根據案情不同,設立獎勵標準,強化激勵效果,確保每一起案件取得實效。

三是科學調度指揮,進一步提升打擊效能。對部分區域黑惡勢力盤根錯節、人脈復雜的實際,要及時調整辦案思路,調整辦案力量。該提級查辦的及時交由市公安局專案組查辦,該異地調警處置的迅速調警處置,絕不能延誤時機,造成案件久拖不決、久偵不破的局面。

四是強化督導檢查,嚴格責任倒查。雖然公安部、省廳及我局多次強調掃黑除惡專項斗爭不下指標,但絕不容許不作為和“零戰果”。對此,市公安局將根據各地工作進展情況,適時派出工作組,采取閱卷、座談、暗訪、約談線索舉報人等方式,進行實地督導檢查。對多次反映的涉黑涉惡線索,得不到解決,被上級公安機關通報或被其他公安機關打掉的,將嚴肅追究相關人員的責任。

五是加強輿論引導,防止執法問題引發惡意操作。各級公安機關要在專項斗爭中,更加注重辦案質量,嚴格依法辦案,不枉不縱,確保精準打擊,必要時,提請檢察機關提前介入,確保實現政治效果、社會效果、法律效果的高度統一,同時,加強與各類媒體的溝通,嚴密監控網絡輿情動態,嚴防惡意操作,確保我市掃黑除惡專項斗爭取得圓滿成功,為鄉村振興戰略有效實施、農民安居樂業及村級“兩委”換屆選舉營造安全穩定的社會環境。

【篇六】

中國共產黨第十九次全國代表大會在李克強總理的宣布下如期舉行,習近平總書記代表第十八屆中央委員會作了“不忘初心,牢記使命,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,決勝全面建成小康社會,奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利,為實現中華民族偉大復興的中國夢不懈奮斗”。黨的十九大舉國關注,舉世矚目,它是一次關鍵的大會,也是一次偉大的大會。

剛剛閉幕的黨的十九大,就新時代堅持和發展中國特色社會主義的一系列重大理論和實踐問題闡明了大政方針,就推進黨和國家各方面工作制定了戰略部署。在學懂、弄通、做實上下功夫,努力在新時代開啟新征程、續寫新篇章。

不忘初心,方得始終。作為一名中國共產黨員,深深感受到肩上所負的重任。習近平在報告中多次強調我們要決勝全面建成小康社會,這就需要我們牢牢圍繞以習近平總書記為核心的中國共產黨的領導,堅定不移的走中國特色社會主義道路。

一是以“要有志,要有識,要有恒”為基本理想信念。十九大報告中說“不忘初心,牢記使命,高舉中國特色社會主義偉大旗幟”,這便是有志、有識、有恒的一種高度體現。我們常聽到一句話:“心有多大,舞臺就有多大”,這個心說的就是志向,志向往往會決定我們的視野和未來,決定我們工作中的態度和勁頭。而博學有識,工作中才能更加得心應手,才能心平氣和、胸有成竹的處理和化解各種實際問題。

二是以“盡心為,盡力為,盡責為”為核心行動準則。十九大報告中“決勝全面建成小康社會,奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利,為實現中華民族偉大復興的中國夢不懈奮斗”深刻詮釋了這樣一種“盡”精神。在工作中,我們要破除自我中心和部門本位主義等狹隘思想,盡心為,既干好本分又顧全大局。而于如今的黨員干部,敢于擔當,開拓創新,精益求精等等便不失為“盡力為”的一種體現。盡心是最高的職業境界,盡力是最佳的職業狀態,盡責則是最基本的職業操守。在其位,謀其政,有權就要履責,身為黨員干部,履職盡責是本色所在。

三是以“不強為、不過為、不私為”為自我約束規范。在十九大報告中,對廉政建設也提出了更高的要求,“從嚴治黨,奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利”,我們黨員干部要以此為警戒,進一步提高“為民務實清廉”的思想意識。“不強為”的關鍵詞是“務實”。黨章中將“堅持全心全意為人民服務”作為總綱要求,我們的工作中,都要以人民的利益出發,踏踏實實為人民做事。“不過為”的關鍵詞是“規矩”。

無論工作還是生活,都需要秉持黨紀國法這個準繩,懂規矩,守規矩,做“不過為”的規矩黨員干部。“不私為”的關鍵詞是“清廉”。保持清廉政治本色,要強調言行一致,表里如一,忠于黨,忠于國家,忠于人民,為全社會做出表率。

【篇七】

時常在想,當我們孤燈懸夜、不知疲倦地加班加點時,是什么支撐著我們困倦不堪的雙眼?當我們跑鄉入鎮、深入細致地開展預算監管時,是什么支撐著我們早已疲憊的雙腿……

“不忘初心、牢記使命”,“中國共產黨人的初心和使命,就是為中國人民謀幸福,為中華民族謀復興。”習近平總書記在黨的十九大上作出的鮮明宣示,令我豁然開朗。共產黨人的初心,猶如大海航行之中高懸夜空的燈塔,給人以方向的指引,讓人充滿續航的動力;共產黨人的使命,猶如沙漠迷途之時突現眼前的綠洲,給人以生命的希望,讓人充滿無窮的斗志。正是共產黨人的初心和使命,激勵著一代代財政人牢記為國理財、為民服務的宗旨,以飽滿的熱情、昂揚的斗志、頑強的作風,推動了財政事業的蓬勃發展。

不忘初心,方得始終。初心就是情懷,使命就是擔當。作為新時代的財政人,如何才能以實際行動踐行共產黨人的初心和使命,在新的征程中展現新的作為?我認為,忠誠擔當、求實創新、無私奉獻、廉潔奉公就是最好的詮釋。

忠誠擔當,是新時代財政人必須錘煉的政治品格。“人之忠也,猶魚之有淵”。忠誠于黨是每一個共產黨人面對黨旗許下的錚錚誓言,是每一個共產黨人鐫刻在靈魂深處的不朽信念。在我們黨近百年的歷史進程中,無論是在硝煙彌漫的戰爭歲月,還是在改革開放的發展年代,一代代財政人兢兢業業、盡職盡責,錘煉出了忠誠擔當的政治品格。作為新時代的財政人,我們更要牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個堅決維護”,不斷強化“財”必須自覺服從服務于“政”的意識,聽黨話、跟黨走,擇一事、終一生,把黨和人民的事業當作矢志不渝的精神追求,將忠誠擔當的品格融入為國理財的生動實踐,創造出無愧于國家、無愧于時代的業績。

求實創新,是新時代財政人必須具備的工作作風。“求實”反映出財政人直面現實、不畏艱難的勇氣;“創新”則體現著財政人敢于探索、勇于突破的智慧。回顧共和國財政六十多年的風雨變遷,經歷了從“財政包干”到“分稅制”的艱難推進;從“層層劃撥”到“集中收付”的十年艱辛;從“傳統預算”到“部門預算”的成功轉型。作為財政部派出機構的專員辦,亦經歷了從以檢查業務為主向財政預算管理為主、以事后檢查為主向事前事中監管聚焦的職能轉型。這些改革無不體現出財政人求真務實、開拓創新的精神。作為新時代的財政人,我們要繼續秉持求實創新的優良作風,腳踏實地、心存高遠,不斷推動財政工作與時俱進、改革創新,不斷促進經濟社會的持續健康發展。

無私奉獻,是新時代財政人必須追求的精神境界。“九層之臺,起于壘土”。財政工作既有宏觀綜合的一面,也有微觀具體的一面。每一項事業發展政策的制定出臺,每一個財稅改革制度的研究擬定,每一筆財政預算資金的審核撥付,每一份財政收支賬務的監督檢查,無不蘊涵著財政人的默默付出、無私奉獻。正是這種無私奉獻的精神,才成就了財政收入的高速增長,才成就了資金管理的規范高效,才成就了經濟社會的和諧穩定。作為新時代的財政人,我們更要立足崗位,甘于奉獻,扎扎實實干事,踏踏實實做人,在無私奉獻中升華自己的人生價值。

廉潔奉公,是新時代財政人必須堅守的道德底線。財政工作不是簡單的收收支支,一分一毫都是百姓血汗,一絲一縷都是人民辛勞。長期以來,一代代財政人深入踐行為國理財、為民服務的宗旨,時刻堅守廉潔自律、克己奉公的底線,在平凡的工作中彰顯了共產黨人的風范。新中國第五任財政部長吳波,就是財政人廉潔奉公的典范。吳老任職期間不配專車、不過生日、不置私產,堅決不用公車辦私事,就連出差路過故鄉安徽也從不下車,是名副其實的“過家門而不入”。他曾先后留下兩份遺囑,不僅將自己的住房歸還財政部,更是堅決要求子女不得向財政部伸手,不讓部里因為自己給子女任何照顧。吳老的一生,真正做到了“兩袖清風,來去無塵”,是我們每個財政人學習的榜樣。作為新時代的財政人,我們應該從榜樣中樹立標桿,從小節中端正人品、從細微處提升境界,始終堅守廉潔奉公的道德底線,用實際行動詮釋忠誠、干凈和擔當。

黨的十九大報告作出了“中國特色社會主義進入新時代”的重大論斷,中華民族偉大復興迎來了光明前景。黨的十八屆三中全會提出,“財政是國家治理的基礎和重要支柱”。這些都為專員辦發展提供了難得的歷史機遇。潮平風正,自當揚帆破浪;任重道遠,更需策馬加鞭。偉大的時代賦予財政人光榮的使命,國家的發展寄予財政人殷切的希望,讓我們用“忠誠擔當”做舵,“求實創新”做帆,“無私奉獻”做槳,“廉潔奉公”做桅,爭做新時代合格的財政人,努力為財政預算監管事業發展奉獻青春力量。

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